工行镇江分行制定流程，加强管理，协调沟通，提高效率，8月27日，率先在全省系统实现首批新发卡，共为镇江市1300多家企事单位发放社保卡77545张，并得到人力社会保障部门的高度认同和肯定。加快组织推动，促进社保卡项目高效开展。金融社保卡项目是当前抢占源头性客户资源、批量拓展新客户的重要途径。为此，工行镇江分行高度重视，多次组织部门内相关人员召开专题讨论会、组织协调会，统一思想、集思广益，采取双管齐下的方式，对外积极协调社保中心做好社保卡的测试工作，对内配合相关部门、督导支行加强对发工资单位、现有养老金代发群体、医保代扣客户群体的前期营销工作，为业务的快速组织推动奠定了良好基础;主动参与加强业务指导，促进社保卡项目有序开展。社保营销是一项系统性、综合性工程，需要全辖各部门通力协作和整体配合。该行个金部主动参与、协助市场拓展部多次上门走访当地人社部门、监管部门，加强沟通、协商，认真分析工作推进中遇到的难点和问题，制定并采取切实有效的工作措施，在银行端同步实现社保卡金融应用和社保应用的双激活、双挂失、双解挂等，既方便了客户，又有效地切合了社保中心的业务需求，最终推动项目的顺利实施;首批新发卡操作具有时间紧、总量大的特点，同时接收到的批量数据存在基本信息要素不全、个人账户未按照所在企业进行归集整理等矛盾因素。该行个金部在接到发卡指令后，由总经理亲自坐镇指挥，利用班后的时间段，连续加班加点、多方协调、沟通，克服重重困难，在规定时间内顺利完成发卡任务。(工行镇江分行办公室)